商界女性精英汇聚上海出席CaixaBank第八届“多元化会谈”

　　东方网记者吴琼9月13日报道：9月12日，由西班牙商业银行(CaixaBank)主办的“多元化会谈”国际辩论项目首次在中国大陆举行。本次会议邀请到了来自中国和西班牙两国的商界女性精英齐聚上海，共同探讨中西经贸格局之现状及未来。

　　世界女性创业家协会主席鲁思·A·戴维斯(Ruth A. Davis)亲临现场，并致欢迎辞。面对台上的女性领导者，戴维斯女士难掩激动地表示，她很兴奋地看到，如今全球女性在经济领域取得了越来越大的成功，这些成功的商界女性认识到世界市场的多样性，并且渴望在商业环境健康友好的其他国家寻找商机。

（图片说明：戴维斯女士致辞）

　　在接下来的分享环节，奇瑞捷豹路虎汽车公司财务总监栗颖，上海市商务委员会对外经济合作处处长沈清，爱尔眼科董事长助理兼国际战略发展中心总监张咏梅，光明食品-上海糖酒集团总裁龚屹以及主营速溶产品的Prosol公司CEO罗西奥·埃尔维拉(Rocío Hervella)讲述了她们在中西双边贸易中的商业经验和共同做法，并结合自身的工作经历，讲解了两国商业层面的差异和相似之处。

　　女性如何在企业环境中享有平等机会？面对主持人的这一问题，爱尔眼科董事长助理兼国际战略发展中心总监张咏梅表示，“在商业社会中，男女之间没有差别。一旦你进入商业社会，重要的是要职业。”

（图片说明：活动现场）

　　作为一名在外企工作的中国女性，奇瑞捷豹路虎汽车财务总监栗颖也与观众分享了她的成功之道：“重要的是与运营团队整合、建立基于相互尊重的关系、了解业务杠杆、表现出天生的好奇心、回答为什么？为什么？为什么？……挑战现状，为你正在做的工作和你在团队中的角色表现出热情和自豪感。通过这种方式，人们可以在业务上有不凡表现。”

　　谈及领导力，Prosol公司CEO埃尔维拉女士强调：“领导就是分配领导力。如果不是这样，人才就会枯萎。但重要的是在领导公司方面需要进行一些协调。这就是为什么我们必须投资于人才资源，而且还要投资于基础设施和程序。这是一个没有尽头的过程，这使得它更具挑战性和乐趣。”

　　迄今为止，CaixaBank已经举办了八届国际性“多元化会谈”，旨在鼓励人们思考业务管理及多样性。多样性一直是CaixaBank的核心关键。作为欧洲多元化管理的领先机构之一，CaixaBank认为，就国际银行而言，多样性不仅是人力资源的良好愿景，也是商业模式的关键要素。该银行今年在土耳其和波兰开展了“多元化会谈”，与当地代表分享了多样性及其对企业的贡献。最近还在迪拜、约翰内斯堡、米兰、纽约和卡萨布兰卡组织了会议。